3月12日，市政西北院召开2020年工作会暨三届三次职代会。因疫情防控要求，本次会议以视频会议形式召开。本次会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神、中央经济工作会精神，全面总结2019年工作，研判企业面临的形势任务，详细部署2020年具体工作。

　　党委书记、董事长史春海作主题讲话，总经理、党委副书记初黎明作工作报告，副总经理徐栋，副总经理、工会主席全星，纪委书记肖运文分段主持会议。

　　史春海在题为《坚持稳中求进，加快转型创新，奋力打造基础设施建设领域世界一流设计集团》的讲话中，肯定了市政西北院2019年取得的成绩，分析研判了面临的内外部形势，传达了中建集团“一创五强”战略目标和“五个突出”工作要求，明确提出了“四个能力提升”的工作要求。他指出，2019年，面对国内外挑战明显上升的复杂局面，在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，市政西北院深入贯彻中央决策部署，认真落实集团党组工作要求，有效应对外部环境变化，行业地位持续稳固，国家战略执行坚决，改革创新持续深入，责任担当积极有为，主题教育扎实开展，巡视整改成效明显。

　　对2020年工作，史春海要求，一是要落实“两个一以贯之”，进一步完善公司治理结构、进一步完善现代企业制度、进一步强化制度执行能力，着力提升制度建设能力。二是要瞄准世界一流，坚持总部管理功能定位、理清区域中心职能定位、抓好“十四五”战略规划，着力提升集团管控能力。三是要贯彻高质量发展要求，服务国家战略，优化市场布局，促进“两全”落地，延伸产业链条，拓宽业务领域，巩固脱贫成果，着力提升战略执行能力；四是要发挥综甲资质优势，打造人才高地，培育五大优势团队，培育数字经济，推进信息平台建设，强化风险管控，筑牢安全生产防线，保证防疫安全，稳妥推动复产复工，着力提升持续发展能力。他强调，要围绕“四个能力提升”，进一步加强党的政治建设、思想建设、组织建设、队伍建设、纪律建设和宣传思想工作，不断提升党建引领企业高质量发展能力。

　　初黎明对2020年工作作出8八项具体部署与安排。一是完善治理结构，要提升“引领、服务、监督”三大职能，不断增强管理水平和能力，持续加大总部作风建设，不断提升总部管理效能。二是保持战略定力，总结“十三五”，启动“十四五”战略发展规划编制，狠抓运营管理升级，转变经营理念，创新经营管理方式，加大运营平台建设力度和速度，优化经营考核机制。三是聚焦战略机遇，实现重点区域突破和现专业化差异发展，同时，提升系统管理，瞄准高端市场经营，打好稳增长攻坚战。四是放大资源优势，以设计引领“两全”战略推进，推动EPC总承包业务升级发展，以海外优先加大“走出去”步伐，积极探索新兴商业模式，提升业务升级转型。五是聚焦科技进步，准确把握科研重点方向，优化完善技术创新体系和专利报奖工作机制，加快信息化平台建设，助推企业技术创新。六是坚持人才战略，要完善人才队伍结构，优化人才配套机制和人才培训体系，保持企业发展活力。七是强化基础管理，持续强化风险防范机制，筑牢合规经营底线，强化质量体系建设，增强风险管控能力。八是加强党的建设，要发挥政治优势、坚持文化自信、提升品牌建设，引领企业提质增效。
　　助理总经理王斌作《公司2020年技术质量安全工作报告》。《报告》要求，要在加强领导确保科技型企战略的实现、建设高素质的创新人才队伍、提升日常技术质量管理工作的效能、强化BIM技术应用和推广工作，全面提速信息化平台建设工作等方面持续提升。《报告》还围绕技术质量管理、信息化系统建设、安全生产管理方等方面进行了具体安排。

　　会议听取了第三届二次职代会代表意见落实情况和第三届三次提案征集情况说明、技术质量安全总监段东山作的《2019年度安全生产工作报告》，审议并通过了财务总监顾新民作的《2019年财务决算及2020年财务预算报告》、市场与项目管理部总经理何敏作的《2020年经营责任制实施办法说明》、党建工作部高级经理王秦玮作的2020年4个集体合同修订续签情况的说明。
　　全星、王斌分别通报了市政西北院内外部先进集体、个人表彰名单和科技质量表彰奖励决定。全星作会议总结。

　　会上，表彰了获奖的先进集体和个人，签订了《经营业绩责任书》《安全生产责任书》《专项集体合同》《工资集体协商协议》《新任领导干部保密责任书》，播放了市政西北院2019年大事记。
　　市政西北院负责人、党委委员，助理总经理，总监、董秘，总部职能部门、业务部门及中建勘察院主要负责人，总部各党支部书记，总部职工代表、特邀职工代表，在兰市政西北院副总工程师、专业总工程师，在兰州主会场参会。各事业部（含区域中心）及驻外分支机构主要负责人、党支部书记、职工代表，兰外市政西北院副总工程师、专业总工程师在28个视频分会场同步参会。